Placer la communication audiovisuelle au cœur de sa stratégie marketing est une solution gagnante pour booster la visibilité de son entreprise, en faisant connaître son produit ou son service. L’interview vidéo se présente alors comme un outil efficace de cette communication audiovisuelle axée sur le digital. Qu’appelle-t-on interview vidéo et quels sont ses avantages pour l’entreprise ?
Qu’est-ce qu’une interview vidéo ?
Pour les journalistes dans l’âme ou les férus des actualités, l »interview vidéo n’a forcément rien à voir avec les interviews journalistiques, quoique les deux visent le même objectif qui est celui d’informer; même si la première a une visée beaucoup plus commerciale. Il s’agit plutôt d’une vidéo engageante mettant en scène une personne qui s’exprime sur un sujet donné. Cela peut être un collaborateur de l’entreprise qui renseigne sur un produit, un dirigeant qui parle de la genèse de sa société ou un client qui témoigne de l’efficacité d’un produit. Voilà pourquoi on la désigne également par vidéo de témoignage.
Si ce type de format est beaucoup plus prisé par les médias et surtout les entreprises aujourd’hui, c’est en raison du fort impact qu’il a. De même, il permet de tenter une approche plus humaine, plus chaleureuse et plus originale pour la communication digitale de son entreprise.
L’interview vidéo est un format largement répandu sur les réseaux sociaux sans doute en raison de sa simplicité et de sa praticité. La popularité et la montée en puissance de ces médias sociaux en est également pour beaucoup. Facile à réaliser, elle ne nécessite pas forcément une équipe de tournage pointu ou des matériaux de réalisation sophistiqués. Avec un smartphone haut de gamme, vous pouvez réaliser votre interview vidéo qui se décline en différents types afin d’établir une relation de proximité avec votre audience.
Quels sont les différents types d’interview vidéo qui existent ?
Nous retenons entre autres 5 types d’interview vidéo.
- L’interview face caméra : C’est de loin le plus simple et le plus évident à réaliser avec votre smartphone. Il permet de faire passer des messages de manière directe. L’interviewé s’adresse directement à son audience. Pour avoir deux plans différents et éviter que la vidéo soit monotone, une deuxième caméra de trois-quarts qui filme en parallèle est nécessaire.
- L’interview sur le terrain : Dans ce genre d’interview vidéo, la caméra et l’interviewé sont constamment en mouvement. L’audience aura alors l’impression de faire partie de ce mouvement, ce qui rend la vidéo plus vivante, plus naturelle et plus Intéressante. Ce type d’interview offre l’avantage de faire déplacer le sujet dans un environnement que l’on souhaite mettre en valeur.
- L’interview question réponses : Dans ce cas, l’interviewé doit choisir entre deux options à savoir plage ou montagne. Il est également connu sous le nom de « Fast and curious» popularisé par le média konbini. Très dynamique et relax, il est plus approprié pour raconter des anecdotes.
- L’interview live : Dans ce type d’interview, l’audience est engagée et est partie prenante. Ils posent des questions à l’interviewé avant le tournage ou, postent des commentaires pendant le live.
- L’interview une journée avec : L’interviewé est généralement un collaborateur ou un dirigeant de l’entreprise qui vous plonge dans les temps forts de son quotidien, histoire de suivre le temps d’un instant ce à quoi ressemblent ses fonctions et son rôle dans l’entreprise.
Quels sont les avantages d’une interview vidéo ?
Quand on sait que les contenus les plus prisés sur internet et surtout sur les réseaux sociaux sont les contenus vidéo, alors l’interview vidéo est un format indispensable pour accroître sa visibilité sur le Web.
L’interview vidéo accroche, captive et renforce le message. Également, le fait de voir la personne qui est interviewée apporte de l’authenticité à son message et renforce sa dimension humaine. En plus elle est très divertissante et constitue une belle alternative aux articles écrits que les internautes trouvent de moins en moins intéressants.
Elle est facile à réaliser et est très accessible de prix. Vous n’avez pas besoin d’un storytelling ou de respecter les différentes étapes d’une réalisation de film. Vous n’avez pas non plus besoin de déployer de gros moyens techniques pour faire votre vidéo. Tout ce dont vous avez besoin comme équipements c’est d’un trépied ou d’un support pour immobiliser votre caméra, ainsi qu’un micro de type micro-cravate pour s’assurer de bien entendre la personne interviewée.
Sur quel média peut-on publier l’interview ?
Une fois que votre vidéo est prête, quoi de mieux que de la faire valoir sur les plateformes de vidéos reconnues telles que YouTube ! Vous pouvez également utiliser le site internet de votre entreprise. Comme nous venons de l’évoquer, la plupart des internautes préfèrent regarder une courte vidéo qui renseigne sur une activité que de lire un article écrit à ce sujet. Les réseaux sociaux peuvent également être mis en contribution. Les réseaux internes tels que Yammer, Jive ou Facebook Workplace, peuvent être aussi utilisés pour partager votre interview vidéo. Ceci parce qu’elle constitue non seulement un outil de communication externe mais aussi interne. Les collaborateurs seront ainsi mis au parfum de toutes les activités qui se déroulent dans l’entreprise.
En résumé, une interview vidéo est un outil efficace de communication pour optimiser sa visibilité sur le Web. Sa réalisation ne nécessite aucune compétence technique mais ses avantages sont énormes.
FILMCORPORATE.FR vous accompagne dans la réalisation de celle-ci, dans sa diffusion, et dans le choix des plateformes les plus adaptées à votre marque !
